Personalmanagement (Führung und Entwicklung) startet zum 01.07.2011 am Berliner Standort
Erstellt am 21.06.2011 von ifmadmin in Kategorie(n): Business News
Auf Grund des voranschreitenden Fachkräftemangels stehen immer mehr Unternehmen vor dem Problem, qualifiziertes Personal für ihre Betriebe zu finden. Um dem drohenden Personalmangel entgegen zu wirken, setzen immer mehr Unternehmer darauf, die bereits in ihrem Unternehmen beschäftigten Mitarbeiter umfangreich weiterzubilden und auf neue Anforderungen und Aufgabenbereiche vorzubereiten. Damit die investierten Gelder effektiv genutzt werden, ist es wichtig, dass dieser Prozess der Mitarbeiterentwicklung professionell vom Personalmanagement begleitet wird.
Für Interessierte bietet die Bildungspartner Institut für Managementberatung GmbH ein einmonatiges Seminar zum Thema Personalmanagement / Führung und Entwicklung an. Beginnend am 01.07.2011, lernen die Teilnehmer eine zeitgemäße Personalentwicklung auf allen Funktions- und Hierarchieebenen zu initiieren. Dazu geht das Seminar der Bildungspartner Institut für Managementberatung GmbH auf die verschiedenen Wege der Personalentwicklung (z.B. Ausbildung, Fortbildung, Umschulung) sowohl am als auch außerhalb des Arbeitsplatzes ein. Darüberhinaus werden innovative Vorgehensweisen und Instrumente vermittelt, um an Praxisbeispielen die Wirksamkeit von Methoden und Maßnahmen bewerten zu können und konkrete Hilfestellungen für die Umsetzung in der Praxis anzubieten. Aber auch andere Personalfördermaßnahmen, wie z.B. Coaching, Mentoring, Laufplanberatung und die Durchführung von Fördergesprächen werden im Seminar unter die Lupe genommen. Ein weiterer Schwerpunkt der Weiterbildung bildet die Personalplanung. Hierbei wird u. A. auf Ziele der Personalplanung, Personalbedarfsplanung, Personalentwicklungsplanung und Personalkostenplanung eingegangen. Auch die verschiedenen Arten der Personalfreistellung und der Personalverwaltung in Verbindung mit dem aktuellen Arbeitsrecht werden thematisiert. Den zweiten Themenschwerpunkt des Seminars der Bildungspartner Institut für Managementberatung GmbH bildet die Personalführung. Hier lernen die Teilnehmer eine Variation von unterschiedlichen Führungsmitteln (z.B. aufgabenbezogene, informationsbezogene oder personenbezogene Führungsmittel) kennen. Darüber hinaus werden verschiedene Führungsstile und Führungsmodelle diskutiert.
Die Bildungspartner Institut für Managementberatung GmbH bietet für Fachkräfte, Akademiker und Interessenten mit praktischen Erfahrungen oder theoretisch erworbenen Kenntnissen in der Betriebs- und Personalwirtschaft die nächste geförderte Weiterbildung „Personalmanagement/ Führung und Entwicklung“ vom 01.07.2011 bis 28.07.2011 an den Standorten Potsdam und Berlin an.
Weitere Informationen zu diesem Seminar der Bildungspartner IFM GmbH finden zu auf der Homepage unter https://ifm-business.de/privatpersonen/gefoerderte-weiterbildung/personalwesen/personalmanagement-fuehrung-und-entwicklung/.
Für Interessierte bietet die Bildungspartner Institut für Managementberatung GmbH ein einmonatiges Seminar zum Thema Personalmanagement / Führung und Entwicklung an. Beginnend am 01.07.2011, lernen die Teilnehmer eine zeitgemäße Personalentwicklung auf allen Funktions- und Hierarchieebenen zu initiieren. Dazu geht das Seminar der Bildungspartner Institut für Managementberatung GmbH auf die verschiedenen Wege der Personalentwicklung (z.B. Ausbildung, Fortbildung, Umschulung) sowohl am als auch außerhalb des Arbeitsplatzes ein. Darüberhinaus werden innovative Vorgehensweisen und Instrumente vermittelt, um an Praxisbeispielen die Wirksamkeit von Methoden und Maßnahmen bewerten zu können und konkrete Hilfestellungen für die Umsetzung in der Praxis anzubieten. Aber auch andere Personalfördermaßnahmen, wie z.B. Coaching, Mentoring, Laufplanberatung und die Durchführung von Fördergesprächen werden im Seminar unter die Lupe genommen. Ein weiterer Schwerpunkt der Weiterbildung bildet die Personalplanung. Hierbei wird u. A. auf Ziele der Personalplanung, Personalbedarfsplanung, Personalentwicklungsplanung und Personalkostenplanung eingegangen. Auch die verschiedenen Arten der Personalfreistellung und der Personalverwaltung in Verbindung mit dem aktuellen Arbeitsrecht werden thematisiert. Den zweiten Themenschwerpunkt des Seminars der Bildungspartner Institut für Managementberatung GmbH bildet die Personalführung. Hier lernen die Teilnehmer eine Variation von unterschiedlichen Führungsmitteln (z.B. aufgabenbezogene, informationsbezogene oder personenbezogene Führungsmittel) kennen. Darüber hinaus werden verschiedene Führungsstile und Führungsmodelle diskutiert.
Die Bildungspartner Institut für Managementberatung GmbH bietet für Fachkräfte, Akademiker und Interessenten mit praktischen Erfahrungen oder theoretisch erworbenen Kenntnissen in der Betriebs- und Personalwirtschaft die nächste geförderte Weiterbildung „Personalmanagement/ Führung und Entwicklung“ vom 01.07.2011 bis 28.07.2011 an den Standorten Potsdam und Berlin an.
Weitere Informationen zu diesem Seminar der Bildungspartner IFM GmbH finden zu auf der Homepage unter https://ifm-business.de/privatpersonen/gefoerderte-weiterbildung/personalwesen/personalmanagement-fuehrung-und-entwicklung/.