Die EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) und das BDSG-neu im Überblick

Seit dem 25.05.2018 gilt die EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) verbindlich. Nicht nur Konzerne, sondern auch Unternehmen im Bereich der KMU, Sozialträger, Einrichtungen und Vereine müssen sich bei der Verwendung personenbezogener Daten unmittelbar an europäisches Recht halten. Durch den Anwendungsvorrang der EU-Verordnung ist das bisher geltende Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) in weiten Teilen ersetzt worden.
Aus der DSGVO ergibt sich ein weitreichender Umsetzungsbedarf, da es eine Reihe von Abweichungen zum BDSG gibt, die Auswirkungen auf den praktischen Umgang mit personenbezogenen Daten haben. So sieht die DSGVO nicht nur die Gewährleistung und Organisation eines Datenschutzmanagements und Neuerungen bei Einwilligung, sondern auch in der Praxis u.a. neue erhebliche umfassende Informations-, Melde- und Dokumentationspflichten vor. Selbst die Tätigkeit des Datenschutzbeauftragten ist davon betroffen.
Mit der Einführung von Grundprinzipien wird auch die Rechenschaftspflicht des Verantwortlichen eingeführt, wonach der Verantwortliche nachweisen muss, dass er die Grundprinzipien einhält. Damit rückt die Dokumentationspflicht des Verantwortlichen, deutlich stärker in den Vordergrund.
Diese Veränderungen gehen jedoch weit über die bisherigen Pflichten hinaus, sodass hierbei ein enormer Beratungs- und Schulungsbedarf besteht. Es ist daher die Pflicht der Geschäftsleitungen alle im Datenschutz relevanten Regelungen des Unternehmens zu überprüfen, ob sie auch mit den Bestimmungen der DSGVO im Einklang stehen. Falls nicht oder falls es noch gar keine Regelungen im Unternehmen gibt, sollten diese verändert oder gar neu eingeführt werden.

Seminarinhalt

• Einführung in die EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO)
  • Kurze Einführung in den Datenschutz / Persönlichkeitsrechte
  • Entstehung, Ziele und Status der DSGVO
  • DSGVO im Verhältnis zu bereichsspezifischen datenschutzrechtlichen Regelungen
  • Zusammenspiel DSGVO mit nationaler Regelung BDSG-neu
• Die Grundprinzipien in der DSGVO und deren Bedeutung in der Umsetzung
• Die neuen Transparenz- und Informationspflichten bei der Datenverarbeitung
• Veränderungen bei Einwilligungen und bei Betroffenenrechten
• Die Anforderungen an die betriebliche Organisation des Datenschutzes
  • Wesentliche Inhalte der Datenschutz-Compliance / Datenschutzorganisation
  • Nachfolgeregelung zum Datengeheimnis
  • Pflichten der Verantwortlichen (Stelle) und der Auftrags(daten)verarbeiter (Welche bleiben, welche kommen hinzu, welche fallen weg)
  • Verarbeitungsverzeichnisse
  • Datenschutz-Folgenabschätzung
  • Mehr Datensicherheitsmaßnahmen und Anpassung an IT-Systeme
  • Die Meldung von Datenschutzverstößen an Aufsichtsbehörden
  • Stellung Aufgaben und Rechte des betrieblichen Datenschutzbeauftragten nach Geltung der DSGVO
  • Auftrags(daten)verarbeitung: Was ändert sich gegenüber § 11 BDSG
  • Sanktionen durch die Datenschutzaufsichtsbehörden / neue Geldbußen
• Datenverarbeitung und -übermittlung in Unternehmensverbund und Konzern
• Datenübermittlung ins Ausland nach der DSGVO
• Datenschutz bei Produkten (Privacy-by-Design und Privacy-by-Default / Datenportabilität)
• Überblick: Beschäftigtendatenschutz nach der DSGVO und BDSG-neu
• Besonderheiten der BDSG-neu im Zuge der Öffnungsklausel
• Was muss ich bei der Umsetzung beachten
• Fazit: Bewertung der Änderungen

Zielgruppe

Geschäftsführung, Qualitätsbeauftragte, Fach- und Führungskräfte aus der Personal- und Rechtsabteilung, IT-Sicherheitsbeauftragte, Betriebliche Datenschutzbeauftragte, Betriebsrats-Mitglieder.

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Im Preis enthalten sind Schulungsunterlagen, Teilnahmebescheinigung, Mittagessen, Gebäck sowie Heiß- und Kaltgetränke.
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