Betriebsvereinbarungen – gestalten, verhandeln und umsetzen

Betriebsvereinbarungen sind ein zentrales Instrument zur Gestaltung moderner Arbeitsbedingungen und für die Zusammenarbeit zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat. Neue Arbeitsformen, Mobile Arbeit, Digitalisierung und der Einsatz datenbasierter Systeme führen dabei zu neuen organisatorischen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Klar formulierte Regelungen und abgestimmte Prozesse gewinnen dadurch zunehmend an Bedeutung.

In unserem Seminar beschäftigen Sie sich mit der Gestaltung, Verhandlung und Umsetzung von Betriebsvereinbarungen. Sie erhalten einen Überblick über die relevanten rechtlichen Grundlagen, typische Regelungsgegenstände sowie Vorgehensweisen für Verhandlungen mit dem Betriebsrat. Darüber hinaus behandelt das Seminar aktuelle Themen wie Datenschutz, mobile Arbeit und digitale Systeme im Unternehmen.

Seminarinhalt

• Grundlagen und rechtlicher Rahmen von Betriebsvereinbarungen
  • Rechtsgrundlagen von Betriebsvereinbarungen
  • Abgrenzung zu Tarifvertrag und Arbeitsvertrag
  • Zusammenspiel von Gesetz, Tarifvertrag und Betriebsvereinbarung
  • Erzwingbare und freiwillige Betriebsvereinbarungen
• Der Entstehungsprozess einer Betriebsvereinbarung
  • Von der Initiative bis zum Beschluss
  • Verhandlungsführung mit dem Betriebsrat
  • Formvorschriften und Rechtsgültigkeit
• Typische Regelungsgegenstände in der Praxis
  • Arbeitszeit, Überstunden, Mobile Arbeit und Homeoffice
  • Einführung von IT-Systemen
  • Soziale Angelegenheiten wie Kantinennutzung oder betriebliche Gesundheitsförderung
  • Ordnungsverhalten der Arbeitnehmenden
• Digitale Arbeitsformen und neue Regelungsanforderungen
  • Regelungen zum Einsatz digitaler Systeme und KI-Anwendungen
  • Mitbestimmungsrechte und Gestaltungsspielräume bei KI-Systemen
  • Agile Arbeitsmethoden und deren Abbildung in Betriebsvereinbarungen
• Datenschutz und Betriebsvereinbarungen nach DSGVO
  • Umgang mit Mitarbeiter:innendaten und Grenzen der Überwachung
  • Die Datenschutz-Folgenabschätzung im Mitbestimmungsprozess
• Umgang mit Konflikten und die Rolle der Einigungsstelle
  • Strategien zur Konfliktlösung in Verhandlungen
  • Das Einigungsstellenverfahren: Ablauf und Handlungsmöglichkeiten
• Wirkung, Umsetzung und Beendigung von Betriebsvereinbarungen
  • Inkrafttreten und Bekanntmachung
  • Kontrolle der Einhaltung
  • Kündigung, Nachwirkung und Ablösung

Zielgruppe

Seminarvarianten

Online-Seminar:
Tagesseminare - 2 Tage, 9:00 bis 16:00 Uhr

Termine / Orte

Preis

Die Teilnahmegebühr pro Person beträgt
Online-Seminar EUR 1.260,00 (inkl. 19% MwSt. EUR 1.499,40).

Bei Anmeldung von 3 Teilnehmern aus einem Unternehmen zum gleichen Termin erhalten Sie einen Rabatt von 10% auf den Gesamtpreis.

Individuelle Firmenseminare

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Allgemeine Seminarinfos

Im Preis enthalten sind Schulungsunterlagen und eine Teilnahmebescheinigung. Bei Präsenzseminaren bieten wir zudem ein Mittagessen sowie Heiß- und Kaltgetränke an.