Business News - Seite 30

Im Alltag hört man die Redewendung immer wieder: Reden ist Silber, Schweigen ist Gold. Nun gut, wenn man nicht bedingt etwas zum Inhalt eines Gespräches beitragen kann oder gar zur […]

Mit der Ansiedelung von amerikanischen Unternehmen im deutschsprachigen Raum hat sich ein Begriff der Betriebswirtschaft etabliert, der sich dem Aufgabenbereich des hiesig bereits bekannten Finanzchefs angepasst hat. Und zwar ist […]

Einzigartige Emotionen – einzigartige Erlebnisse. Nie ist ein Moment wie der Andere. Auch nicht in der Eventbranche. Keine Veranstaltung ist wie die Vorherige und nie wiederholt sich ein Projekt, schon […]

Das unternehmerische Umfeld wird durch gesellschaftliche und wirtschaftliche Strukturen bestimmt. Eingebettet in ein System von Partnern, Lieferanten, Sub-Unternehmen, Konkurrenten und Kunden, finden sich Firmen in einem dynamischen und sich stets […]

In diesem Jahr stehen Anfang September wieder alle Zeichen auf Weiterbildung. Denn am 03.09.2012 findet zum zweiten Mal der Potsdamer Weiterbildungstag in den Potsdamer Bahnhofspassagen statt. An über 37 Ständen […]

Zum Zwecke der Erfolgs- und Lagemessung eines Unternehmens bedienen sich diese der Bilanzanalyse. Zu diesem speziellen Beurteilungs- und Wertungsverfahren gehören neben der Bilanz auch die GuV (Gewinn- und Verlustrechnung) sowie […]

Ein Jeder hat das Recht auf informationelle Selbstbestimmung. Sei es im Privatleben oder auch am Arbeitsplatz. Daher gilt es, die Veröffentlichung eigener Daten zu schützen, inhaltlich selbst zu bestimmen und […]

Am Donnerstag, den 30.08.2012 findet in Berlin der 17. Marktplatz Bildung unter dem Motto „Der Kuschelfaktor im Job – Warum Soft Skills so gefragt sind“ von 10 bis 18 Uhr […]

Wenn die Temperaturen steigen, fallen bei IFM die Preise. Bei der großen Sommeraktion vom 05.07.2012 bis zum 24.08.2012 können Sie richtig sparen. Wie? Ganz einfach den Kurs Ihres Interesses auswählen […]

Stehen Arbeitgeber und Arbeitnehmer (nach §5 BetrVG) in einem gemeinsamen Dienstverhältnis, so ist ein vertragstypischer Bestandteil des Arbeitnehmers die dem Arbeitgeber gegenüber zu erbringende Leistung. Der Arbeitgeber gewährt eine vorab […]