Business News - Seite 22

Eine Stelle im Unternehmen mit kompetenten Personal zu besetzen, ist kein Geheimnis oder mit Glück verbunden. Denn mit Maßnahmen zur Bildung und Förderung der Mitarbeiter in den Organisationseinheiten kann jedes […]

Laut dem Statistischen Bundesamt Deutschlands waren im letzten Jahr 43,45 Millionen erwerbstätige Personen gemeldet, davon alleine 36,07 Millionen Arbeitnehmer im Inland. Und die Gesamtheit der Arbeitnehmer, also all jene, die […]

Vor rund 4 Jahrhunderten untersuchte der italienische Arzt  (auch einer der bekanntesten und passioniertesten Mathematiker seiner Zeit) Girolamo Cardano anhand von Würfelspielen die Zusammenhänge vom Fallen der Würfel und deren […]

Sie kennen die Situation: Innerhalb eines Arbeitsprozesses möchten Sie Ihren Mitarbeiter fragen, inwiefern eine Aufgabe erfüllt wird oder werden konnte.  Doch aus irgend einem Grund erhalten Sie nicht die Antwort, […]

In der heutigen Zeit sind Unternehmen immer mehr Zeitdruck und Ressourcenknappheit ausgesetzt. Dabei fordern Kunden eine möglichst zeitnahe Bereitstellung von Dienstleistungen und Produkten, stets zu einem fairen und transparent durchkalkulierten […]

Heute handeln Unternehmen immer mehr und mehr unter Zeitdruck, denn die Konkurrenz schläft nicht und aufwendige Aufträge werden durch hohe Kostenfaktoren wie Zeit und Personaleinsatz noch teurer. Daher sind Mitarbeiter […]

Das Thema lautet diesmal: Angewandte Improvisation:  eine (positive) Überraschung für alle Führungskräfte! Überraschungen erleben wir gerade täglich. Zumeist sind sie eher negativer Natur. Egal ob Euro, Umwelt oder Fachkräftemangel. Aber es […]

Ein maximaler wirtschaftlicher und sozialer Erfolg im Unternehmen stellt sich immer dann ein, wenn die vorhandenen Ressourcen an Arbeitskraft zielorientiert und bewusst genutzt werden. Dazu gehört vor allem ein respektvoller […]

Kleine wie große Unternehmen bedienen sich verschiedener Prozesse, um effizient zum betrieblichen Erfolg zu führen. Diese Prozesse sollen idealer Weise kosten- und zeitsparend durchgeführt werden, doch findet dies zumeist nur […]

Zufriedene Mitarbeiter heißt: motivierte und gesunde Mitarbeiter. In Zeiten von Zeitdruck und Ressourcenknappheit sehen sich Unternehmen mehr und mehr im Zwang, personelle Einsparungen und volle Auslastung der gegebenen Mitarbeiter durchzuführen. […]