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Auszubildende von heute – Verstehen, motivieren und begleiten

Die heutigen Auszubildenden – insbesondere aus der Generation Z – bringen neue Werte, Erwartungen und Verhaltensweisen in die Arbeitswelt. Sie suchen Sinn in ihrer Tätigkeit, möchten sich entwickeln und zugleich eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben finden. Für Unternehmen heißt das, vertraute Muster zu hinterfragen und Wege zu finden, junge Menschen zu motivieren und langfristig zu binden.

In unserem Seminar erhalten Ausbilder:innen, Führungskräfte und Personalverantwortliche praxisorientierte Methoden, um die Potenziale der jüngeren Generationen zu fördern. Sie lernen, wie Kommunikation, Feedback und klare Strukturen Motivation und Eigenverantwortung stärken. So gewinnen Sie Sicherheit im Umgang mit Herausforderungen und schaffen ein Ausbildungsumfeld, in dem junge Menschen gerne lernen und Leistung zeigen.

Seminarinhalt

• Generationen verstehen
  • Generation Z & Alpha: Werte, Erwartungen und Motivation
  • Unterschiede zu früheren Generationen
  • Bedeutung von Sinn, Selbstverwirklichung und digitaler Kompetenz
• Kommunikation und Beziehung
  • Wertschätzende Kommunikation
  • Aufbau einer modernen Feedbackkultur
  • Vertrauensvolle Beziehungen im Ausbildungsalltag
• Motivation und Bindung
  • Methoden zur Motivation von Auszubildenden
  • Förderung von Eigenverantwortung und Selbstorganisation
  • Bindung von Auszubildenden im Unternehmen
• Herausforderungen im Ausbildungsalltag
  • Umgang mit Konflikten, Desinteresse und Leistungsproblemen
  • Mentale Gesundheit und Stresssignale erkennen
  • Unterstützungsangebote im Unternehmen
• Rolle der Ausbilder:innen
  • Vom Ausbilder zur Coach:in und Mentor:in
  • Vorbildfunktion im Arbeitsalltag
  • Begleitung individueller Entwicklungsprozesse
• Moderne Ausbildung gestalten
  • Einsatz digitaler Medien im Ausbildungsprozess
  • Potenziale von Künstlicher Intelligenz zur Unterstützung von Lernen und Entwicklung
  • Praxisbeispiele erfolgreicher Ausbildungskonzepte
• Praxistransfer
  • Übungen und Fallbeispiele aus dem Ausbildungsalltag
  • Reflexion und Transfer in die eigene Praxis

Zielgruppe

Ausbilder:innen, Personalverantwortliche und Führungskräfte, die junge Talente der Generationen Z und Alpha erfolgreich ausbilden und fördern möchten.

Seminarvarianten

Präsenzseminar:
Tagesseminare - 2 Tage, 9:00 bis 16:00 Uhr

Online-Seminar:
Tagesseminare - 2 Tage, 9:00 bis 16:00 Uhr

Termine / Orte

Preis

Die Teilnahmegebühr pro Person beträgt
Präsenzseminar EUR 1.400,00 (inkl. 19% MwSt. EUR 1.666,00).
Online-Seminar EUR 1.260,00 (inkl. 19% MwSt. EUR 1.499,40).

Bei Anmeldung von 3 Teilnehmern aus einem Unternehmen zum gleichen Termin erhalten Sie einen Rabatt von 10% auf den Gesamtpreis.

Individuelle Firmenseminare

Dieses Seminarthema bieten wir Ihnen auch bundesweit als individuelles Firmenseminar im Format Präsenzseminar oder Online-Seminar an. Gerne erstellen wir Ihnen ein unverbindliches Angebot. Sprechen Sie uns an.
Anfrage

Allgemeine Seminarinfos

Im Preis enthalten sind Schulungsunterlagen und eine Teilnahmebescheinigung. Bei Präsenzseminaren bieten wir zudem ein Mittagessen sowie Heiß- und Kaltgetränke an.