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Entgelttransparenz – Souverän kommunizieren in Zeiten der Lohntransparenz
Ab 2026 wird die neue EU-Entgelttransparenzrichtlinie in nationales Recht überführt. Sie bringt deutlich höhere Anforderungen an Transparenz, Auskunftspflicht und Kommunikation mit sich. Für Unternehmen bedeutet das nicht nur organisatorische Anpassungen, sondern vor allem: Führungskräfte müssen in Gehalts- und Entgeltfragen souverän auftreten, auch wenn Emotionen im Spiel sind.
In unserem Seminar lernen Sie als Führungskraft oder Personalverantwortliche:r, wie Sie in sensiblen Gesprächen über Gehaltsunterschiede und Entgelttransparenz professionell, empathisch und klar kommunizieren. Sie stärken Ihre Gesprächskompetenz, gewinnen Sicherheit und fördern Vertrauen in Ihrem Team.
Seminarinhalt
- Grundlagen der Kommunikation
- Kommunikationsmodelle und Wahrnehmungsmechanismen
- Psychologie der Informationsverarbeitung
- Umgang mit kognitiver Dissonanz
- Emotionen und Gesprächsführung
- Emotionale Intelligenz und Selbstregulation
- Umgang mit Stress, Unsicherheit und Angst
- Struktur und Steuerung sensibler Gespräche
- Reaktionen und Dynamiken verstehen
- Typische Reaktionsmuster erkennen
- Deeskalationstechniken anwenden
- Umgang mit schwierigen Gesprächssituationen
- Entgelttransparenz verständlich kommunizieren
- Gehaltsstrukturen nachvollziehbar erklären
- Umgang mit Vergleichswerten und Gehaltsbändern
- Argumentation auf Basis objektiver Kriterien
- Organisationale Kommunikation
- Rolle von Führungskraft, HR und Betriebsrat
- Entwicklung proaktiver Kommunikationsstrategien
- Aufbau einer Kultur von Offenheit und Vertrauen
- Rechtlicher Rahmen
- Grundlagen der Entgelttransparenz und gesetzliche Einordnung
- Auskunftsansprüche im Überblick
- Bedeutung der EU-Entgelttransparenzrichtlinie für die Kommunikation
- Entwicklung eines persönlichen Gesprächsleitfadens
Zielgruppe
Führungskräfte aller Ebenen, Teamleiter:innen, HR-Business-Partner und Personalverantwortliche, die Entgeltgespräche souverän und rechtssicher führen müssen.
Seminarvarianten
Präsenzseminar:
Tagesseminare - 2 Tage, 9:00 bis 16:00 Uhr
Online-Seminar:
Tagesseminare - 2 Tage, 9:00 bis 16:00 Uhr
Termine / Orte
Standort unabhängig
Online-Seminar
Hohenzollerndamm 183, 10713 Berlin
Präsenzseminar
Breite Str. 22 / 3. Etage, 40213 Düsseldorf
Präsenzseminar
Neue Mainzer Str. 6-10 / 21. Etage, 60311 Frankfurt am Main
Präsenzseminar
Vahrenwalder Str. 269 A / 5. Etage, 30179 Hannover
Präsenzseminar
Alter Wall 32 / 1. Etage, 20457 Hamburg
Präsenzseminar
Friedrich-List-Platz 1 / 1. Etage, 04103 Leipzig
Präsenzseminar
Theresienstraße 1 / 1. Etage, 80333 München
Präsenzseminar
Flughafenstraße 118 / 4. Etage, 90411 Nürnberg
Präsenzseminar
Karl-Liebknecht-Straße 21-22 , 14482 Potsdam
Präsenzseminar
Kronprinzstraße 3 / 5. Etage, 70173 Stuttgart
Präsenzseminar
Preis
Die Teilnahmegebühr pro Person beträgt
Präsenzseminar EUR 1.400,00 (inkl. 19% MwSt. EUR 1.666,00).
Online-Seminar EUR 1.260,00 (inkl. 19% MwSt. EUR 1.499,40).
Bei Anmeldung von 3 Teilnehmern aus einem Unternehmen zum gleichen Termin erhalten Sie einen Rabatt von 10% auf den Gesamtpreis.
Individuelle Firmenseminare
Dieses Seminarthema bieten wir Ihnen auch bundesweit als individuelles Firmenseminar im Format Präsenzseminar oder Online-Seminar an. Gerne erstellen wir Ihnen ein unverbindliches Angebot. Sprechen Sie uns an.
Anfrage
Allgemeine Seminarinfos
Im Preis enthalten sind Schulungsunterlagen und eine Teilnahmebescheinigung. Bei Präsenzseminaren bieten wir zudem ein Mittagessen sowie Heiß- und Kaltgetränke an.

